De maakindustrie verandert. Digitalisering, automatisering en energietransitie herschikken het speelveld. Maar minstens zo belangrijk is een andere beweging: die van vrouwen die hun plek opeisen – en zichtbaar maken – in een sector die traditioneel door mannen wordt gedomineerd. Tijdens de TechniShow staat daarom op donderdagochtend 12 maart het programma Vrouwen in de Maak centraal: een inspirerende bijeenkomst voor vrouwen die actief zijn in de maak- en productietechnologie.
De opzet is helder: inspireren, verbinden en zichtbaar maken. Of het nu gaat om ervaren professionals, jonge talenten, zij-instromers of studenten met interesse in techniek – de ochtend biedt ruimte voor ontmoeting en herkenning. De onderliggende boodschap: je staat er niet alleen voor.
Het programma start om 9 uur met een zogenoemd Empower Breakfast Welcome. In een informele setting met een gezamenlijk ontbijt ontmoeten deelnemers elkaar buiten de hectiek van de beursvloer. Een fotomoment bij de wand ‘This is what a leader in tech looks like’ onderstreept het doel van de ochtend: leiderschap in techniek een gezicht geven.
Daarna verschuift de focus naar inhoud. In de keynote ‘Leading the Future of Smart Manufacturing’ staat de vraag centraal hoe leiderschap eruitziet in een tijd van slimme productie en digital manufacturing. Wie geeft richting aan innovatie? En hoe combineer je technologische vooruitgang met inclusiviteit en teamontwikkeling?
De aansluitende paneldiscussie zoomt in op de dagelijkse praktijk. Vrouwen uit verschillende hoeken van de sector delen hun ervaringen over teamdynamiek, persoonlijk leiderschap en werk-privébalans. Ook thema’s als ketenoptimalisatie en innovatie komen aan bod. Niet als abstracte beleidsbegrippen, maar als concrete vraagstukken waar professionals dagelijks mee te maken hebben.
Meer dan een netwerkbijeenkomst
Na het inhoudelijke programma volgt een informeel netwerkmoment. Daar ontstaan vaak de gesprekken die verder gaan dan functietitels of visitekaartjes: over loopbaankeuzes, twijfels, ambities en praktische tips. Het doel is niet alleen inspiratie, maar ook versterking van onderlinge verbinding. Wie elkaar kent, weet elkaar ook sneller te vinden bij nieuwe projecten of carrièrestappen.
Vrouwen in de Maak is daarmee meer dan een side-event. Het is een signaal dat de sector beseft dat diversiteit geen bijzaak is, maar een voorwaarde voor innovatiekracht. Onderzoek laat zien dat diverse teams beter presteren en creatiever zijn in het oplossen van complexe vraagstukken; precies wat de maakindustrie nodig heeft in een tijd van snelle technologische verandering.
Samen sterk in de keten
Het initiatief is een samenwerking tussen FPT-VIMAG, NEVAT, Vrouwen in de Techniek, FME (via Women in Tech), TechniShow en diverse exposanten van ESEF Maakindustrie. Samen willen zij vrouwen in de maak- en productietechnologie een podium geven – en tegelijk de sector zelf vooruithelpen.
Want uiteindelijk draait het niet alleen om zichtbaarheid, maar om cultuurverandering. Om teams waarin talent leidend is, niet gender. Om leiderschap dat ruimte maakt voor verschillende perspectieven. En om jonge vrouwen die op de beursvloer zien: hier is plek voor mij.
Wie op 12 maart aanschuift bij het ontbijt, stapt dus niet alleen een netwerkbijeenkomst binnen, maar een beweging die de maakindustrie toekomstbestendiger wil maken. Door te inspireren. Door te verbinden. En vooral: door samen sterker te staan.
De maakindustrie verandert. Digitalisering, automatisering en energietransitie herschikken het speelveld. Maar minstens zo belangrijk is een andere beweging: die van …
De Nederlandse maakindustrie kan alleen toekomstbestendig blijven als bedrijven intensiever samenwerken. Dat is de overtuiging van Eddo Cammeraat, voorzitter van FPT, in …
Lumixz is sinds drie jaar distributeur van de plaat- en buislasermachines van ACME. Het metaalbewerkingsbedrijf heeft zulke goede ervaringen met …
Lassen is een van die onmisbare processen waar de maakindustrie op draait, maar die tegelijk berucht zijn om hun complexiteit. …